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Cartagena, Bolivar, Colombia

domingo, 26 de febrero de 2012

PRESTACIONES SOCIALES Y NOMINA


 PRESENTACION DEL BLOG .
Todo empresario esta en la obligación de acatar los preceptos legales, los fallos jurisprudenciales con el fin de evitar las controvercias juridicas que le harian restar a su patrimonio el capital necesario para seguir creciendo y compitiendo en un mercado tan agresivo como el colombiano. 



Los Empresarios (empleadores) Deben Evitar la sumatoria de Controversias Administrativas y Judiciales Que solo Llevan Alteración de la imagen corporativa, desorden y desestabilización en el clima laboral.

Los innumerables Procesos judiciales generan un alto desgaste emocional en Accionistas y Directivos; en ocasiones, grandes desembolsos de dinero que ni siguieran habian sido presupuestados.

Un mal pago, una mala liquidación (prestaciones sociales), una retención indebida ( deducción o mal manejo de la retefuente), Un mal manejo disciplinario con violación al debido proceso, Una terminación del Contrato sin miramiento al precepto legales ( retiro para personal con fueros sindical, con estabilidad reforzada), una mala interpretación jurídica; PUEDEN GENERAL EM IMPACTO NEGATIVO EMPRESARIAL nunca visto, hasta el punto de la PERDIDA DE COMPETITIVIDAD Y CREDIBILIDAD EMPRESARIAL EN EL MERCADO.

Negar la posibilidad de demanda judicial aún en estos casos, sería un absurdo; además el empleado en la legislación colombiana cuanta con tres años para demandar laboralmente a su empleador, pero si se Llevan a cabo los procedimientos, las formas; si se tienen los criterios jurídicos acertados aislados del sentido común; se puede señalar que la posibilidad de perder en los estrados judiciales es Mínima.

En este blog se manejaran los conceptos de las prestaciones sociales y de  nomina relevantes y en aquellos debates correspondientes a la normatividad laboral, nos debemos  remitir al blog en particular: http://derecholaboralcolombia.blogspot.com .

Este vídeo Es una muestra de lo que puede suceder a una empresa que se considera solida, pero por el mal manejo interno de conceptos legales y jurisprudenciales, se puede ver fracasada en cuestion de segundos.

Bienvenidos,
JOSE EDUARDO MAYA AYUBI
ENERO ​​DE 2015